Communicatieadviseur risico- en crisiscommunicatie

Wat ga je doen?

Je houdt je bezig met alle activiteiten risico- en crisiscommunicatie in het kader van strategie & beleid, netwerk, campagnes, vakbekwaamheid en het beheer van de risico- en crisiscommunicatiemiddelen.

Jouw eerste opdracht wordt het finetunen en implementeren van de nieuwe organisatie en werkwijze van crisiscommunicatie in onze regio. Je bent samen met 3 collega’s de linking pin met de lokale en regionale piketteams crisiscommunicatie van onze 24 gemeenten. Zij én ook de 10 woordvoerders van de veiligheidsregio moeten er klaar voor zijn om tijdens een crisis transparant te kunnen communiceren. Jij zorgt ervoor dat ze over de juiste spullen beschikken, vakbekwaam zijn en zich senang voelen in hun rol. Je wordt zelf ook lid van het woordvoerdersteam van de veiligheidsregio en bent tijdens incidenten en crises het aanspreekpunt voor media, gemeenten en crisispartners op de plaats van het incident.

Daarnaast maak je deel uit van het team risicocommunicatie en ga je actief aan de slag met het ontwikkelen van campagnes en andere risicocommunicatie-activiteiten.

Jij bent als communicatieadviseur risico- en crisiscommunicatie werkzaam binnen de afdeling Communicatie van Veiligheidsregio Midden- en West-Brabant. Het team bestaat uit 9 mensen en maakt deel uit van het organisatieonderdeel Strategie en Bedrijfsvoering. Team Communicatie is verantwoordelijk voor concerncommunicatie (intern- en extern) en risico- en crisiscommunicatie. Je kunt direct aan de slag.

Wat breng je mee?

• HBO+ denk- en werkniveau, aangevuld met bij voorkeur een recente communicatieopleiding;
• Minimaal vijf jaar werkervaring in de (crisis)communicatiebranche;
• Ervaring op het gebied van crisiscommunicatie en woordvoering is een belangrijke pré;
• Ervaring met projecten op het gebied van risicocommunicatie is een pré;
• Bereidheid tot deelname aan de piketpool crisiscommunicatie als woordvoerder, je krijgt hiervoor intern een gedegen opleiding;
• Goede netwerker;
• Politiek bestuurlijk sensitief, zelfstandig en flexibel;
• Affiniteit met hulpverleningsdiensten als brandweer, ambulance en politie.

Over Veiligheidsregio Midden- en West-Brabant

Bij het waarborgen van de veiligheid in onze regio komt veel kijken. Daarom doen we dit niet alleen. Hiervoor werken 24 gemeenten, de brandweer, politie, GHOR (Geneeskundige Hulpverleningsorganisatie in de Regio), het Openbaar Ministerie en nog veel meer vaste partners samen. Veiligheidsregio Midden- en West-Brabant is dan ook een netwerkorganisatie. Samen bereiden we de samenleving binnen onze regio voor op (ongekende) risico’s.

Dit bieden wij

• Een functie voor 36 uur per week;
• Een salaris binnen schaal 10 (max. € 5.034,- bruto per maand bij 36 uur);
• Een Individueel Keuze Budget (18,63% van je salaris) dat je kunt laten uitbetalen of kunt inzetten voor flexibele arbeidsvoorwaarden;
• Tijd- en plaatsonafhankelijk werken. Werken kan in Breda of thuis, maar ook op onze andere locaties. Jouw werktijden bepaal je samen met je leidinggevende en je team.
• Een thuiswerkvergoeding van € 3,- per dag;
• Een budget om jouw thuiswerkplek goed in te richten.

Wij leren je graag kennen

Heb je naar aanleiding van onze vacature nog vragen? Dan kan je bellen of mailen met Marieke van Wijk (Afdelingshoofd Communicatie 06-12866448 / marieke.van.wijk@vrmwb.nl). Voor algemene vragen over de sollicitatieprocedure of werken bij de Veiligheidsregio kan je mailen naar werkenbij@vrmwb.nl.

Solliciteren kan heel eenvoudig via onderstaande button. We zien je cv en korte motivatie graag tegemoet. Na ontvangst nemen we zo snel mogelijk contact met je op. Onze vacature blijft openstaan tot we de juiste kandidaat hebben gevonden.

Acquisitie naar aanleiding van deze vacature wordt niet op prijs gesteld.